Kariera w GH Club
Rozwijaj swoją karierę w wiodącej firmie analityki sportowej w Polsce. Pracuj z najlepszymi, wykorzystuj najnowsze technologie i twórz przyszłość branży.
Dlaczego Warto Pracować w GH Club
Nasza Kultura Organizacyjna
W GH Club wierzymy, że sukces firmy opiera się na zaangażowanych i zmotywowanych pracownikach. Tworzymy środowisko, w którym każdy może rozwijać swoje talenty, podejmować wyzwania i odnosić sukcesy zawodowe.
Promujemy otwartą komunikację, współpracę między zespołami i atmosferę wzajemnego wsparcia. Nasi liderzy są mentorami, którzy pomagają rozwijać kompetencje i osiągać cele kariery. Regularne szkolenia, konferencje branżowe i certyfikacje są standardem, nie wyjątkiem.
Doceniamy work-life balance. Oferujemy elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej i hybrydowej, oraz 26 dni urlopu rocznie. Organizujemy regularne wyjazdy integracyjne, wydarzenia sportowe i networkingowe.
Otwarte Stanowiska
Sprawdź aktualne oferty pracy i znajdź idealne stanowisko dla siebie
Poszukujemy doświadczonego data scientist do rozwoju algorytmów predykcyjnych i modeli ML.
Specjalista od analizy meczów, taktyki i statystyk piłkarskich z udokumentowanymi sukcesami.
Inżynier AI do budowy i optymalizacji modeli uczenia maszynowego dla prognoz sportowych.
Stanowisko dla początkującego analityka z pasją do sportu. Zapewniamy pełne szkolenie.
Osoba odpowiedzialna za tworzenie treści edukacyjnych i artykułów eksperckich o sporcie.
Specjalista ds. relacji z klientami VIP i wsparcia dla użytkowników profesjonalnych.
Nie widzisz stanowiska dla siebie? Wyślij nam swoją aplikację ogólną!
Aplikacja OtwartaProces Rekrutacyjny
Aplikacja Online
Wypełnij formularz aplikacyjny i prześlij swoje CV wraz z listem motywacyjnym. Możesz również dołączyć portfolio lub przykłady swoich prac analitycznych.
Screening Telefoniczny
Krótka rozmowa telefoniczna z rekruterem (15-20 min) w celu omówienia Twojego doświadczenia, oczekiwań i podstawowych kwalifikacji. Odpowiemy też na Twoje pytania.
Zadanie Rekrutacyjne
W zależności od stanowiska, poprosimy Cię o wykonanie praktycznego zadania analitycznego, case study lub testu technicznego (do 2-3h). Zapewniamy feedback.
Rozmowa z Team Leadem
Szczegółowa rozmowa (45-60 min) z przyszłym przełożonym i członkami zespołu. Omawiamy kompetencje techniczne, doświadczenie i omówienie zadania rekrutacyjnego.
Oferta i Onboarding
Po pozytywnej decyzji otrzymujesz oficjalną ofertę. Po zaakceptowaniu rozpoczynamy 2-tygodniowy program onboardingowy z dedykowanym mentorem.
Czas Trwania Procesu
Staramy się, aby cały proces rekrutacyjny trwał maksymalnie 2-3 tygodnie. Na każdym etapie informujemy o dalszych krokach i terminach. Transparentność i szacunek dla Twojego czasu są dla nas priorytetem.
Co Mówią Nasi Pracownicy
"Praca w GH Club to najlepsza decyzja w mojej karierze. Dostęp do najnowszych technologii AI, wspaniały zespół i realne możliwości rozwoju. Po roku pracy zdobyłem 3 certyfikaty i pracuję nad projektami, które realnie wpływają na branżę."
"Atmosfera w firmie jest niesamowita. Elastyczny czas pracy pozwala mi godzić pracę z życiem prywatnym. Liderzy naprawdę słuchają zespołu i wspierają rozwój. Czuję, że moje pomysły są doceniane i mają realne znaczenie."
"Jako junior developer dostałem szansę pracy przy skomplikowanych projektach ML od pierwszego dnia. Mentoringowy system jest świetny - zawsze mogę liczyć na pomoc seniorów. To najlepsze miejsce do nauki i rozwoju."
"Benefity są naprawdę dobre - prywatna opieka zdrowotna, karta Multisport, budżet na konferencje. Ale najważniejsze to ludzie - inteligentni, pasjonujący się sportem i chętni do dzielenia się wiedzą. To wielka przyjemność tu pracować."
Gotowy na Nowe Wyzwanie?
Dołącz do zespołu ekspertów i rozwijaj karierę w najbardziej dynamicznej branży